Płatny staż w Zespole Technicznego Wsparcia Sprzedaży (Presales)

nr ref. -miejsce pracy: Katowice

Powrót

Opis firmy

W ramach naszego programu stażowego DAGMA Talent Lab dołącz do zespołu inżynierów, którzy projektują i testują rozwiązania IT oraz wspierają klientów w doborze technologii.

Presales Engineers Team zajmuje się analizą wymagań, symulacjami, oceną interoperacyjności i przygotowaniem koncepcji systemów. Pracują blisko klienta i zespołów wewnętrznych, łącząc wiedzę techniczną z praktycznym zastosowaniem w ofertach i wdrożeniach.

Twoje zadania:

  • analiza i porównywanie specyfikacji technicznych pod kątem zgodności z naszym portfolio produktowym – z wykorzystaniem narzędzi typu compare,
  • budowa i utrzymanie uporządkowanej bazy specyfikacji oraz wyników projektów,
  • tworzenie technicznych materiałów wideo obejmujących kluczowe funkcjonalności i instruktaż użycia produktów,
  • wsparcie procesu tłumaczenia interfejsu użytkownika z uwzględnieniem kontekstu technicznego oraz spójności terminologicznej,

Nasze wymagania:

  • student ostatnich lat lub absolwent kierunku technicznego,
  • komunikatywność i umiejętność pracy w zespole,
  • umiejętność analizy i rozwiązywania problemów technicznych,
  • znajomość sieci i systemów operacyjnych,
  • sprawna obsługa komputera i pakietu M365,
  • dobra organizacja pracy, zaangażowanie i konsekwencja w działaniu,
  • dostępność do realizowania stażu w pełnym wymiarze etatu (poniedziałek–piątek w godzinach 8:00–16:00),

Co oferujemy?

  • pełne wdrożenie stanowiskowe,
  • naukę poprzez realizację ciekawych projektów,
  • rozwój umiejętności,
  • wsparcie mentora i współpracę z ekspertami,
  • indywidualne podejście,
  • networking – rozwój sieci kontaktów od doświadczonych specjalistów,
  • możliwość odbywania stażu w trybie hybrydowym,

 

Jesteśmy ekspertami w dziedzinie bezpieczeństwa IT. Od ponad 35 lat nie tylko dystrybuujemy zabezpieczenia IT, ale także doradzamy, wdrażamy i szkolimy w zakresie bezpieczeństwa informacji oraz systemów informatycznych. Realizujemy audyty bezpieczeństwa IT i testy penetracyjne. W katowickiej lokalizacji zatrudniamy prawie 200 osób i stale się rozwijamy.

Zainteresowany/a?

Aplikuj

 

       

Dawid Zięcina

dyrektor działu technicznego

Ścieżka rekrutacyjna na to stanowisko:

Wysyłasz CV

Pierwszy
kontakt

Spotkanie
rekrutacyjne

Decyzja
i feedback