HR Generalist

nr ref. DGA- HR- 01-2026miejsce pracy: Katowice / Hybrydowo

Powrót

Opis firmy

Szukamy doświadczonego HR Generalisty, który chce mieć realny wpływ na rozwój ludzi i organizacji. Osoby, która łączy wiedzę z zakresu HR i prawa pracy z nowoczesnym podejściem, swobodnie współpracuje z managerami i nie boi się inicjować zmian. Jeśli lubisz HR blisko biznesu, projekty zamiast rutyny oraz różnorodne wyzwania HR - to może być rola dla Ciebie.

Twój zakres obowiązków:

  • diagnozowanie potrzeb rozwojowych pracowników oraz inicjowanie i prowadzenie działań rozwojowych,
  • współtworzenie i wdrażanie programów oraz inicjatyw HR odpowiadających na bieżące potrzeby biznesowe,
  • udział w projektach z obszaru Employee Experience oraz budowania zaangażowania pracowników,
  • doradztwo w zakresie prawa pracy oraz dbanie o zgodność procesów HR z obowiązującymi przepisami,
  • analiza danych HR i przygotowywanie rekomendacji wspierających decyzje biznesowe,
  • monitorowanie trendów HR oraz proponowanie innowacyjnych rozwiązań, w tym digitalizacji procesów HR,
  • inicjowanie usprawnień w procesach HR i aktywny udział w ich wdrażaniu,
  • współtworzenie kultury organizacyjnej opartej na zaangażowaniu i rozwoju.

Nasze wygania:

  • minimum 3-letniego doświadczenia zawodowego w obszarze HR,
  • doświadczenia w realizacji projektów HR, takich jak: oceny pracownicze, szkolenia czy procesy rekrutacyjne,
  • doświadczenia w rozwijaniu HR wspierającego cele biznesowe,
  • praktycznej znajomości prawa pracy oraz umiejętności tworzenia procedur i regulacji wewnętrznych,
  • dobrej organizacji pracy, umiejętności ustalania priorytetów i samodzielności w działaniu,
  • proaktywnej postawy, otwartości na współpracę i partnerskie podejście do biznesu,
  • znajomości języka angielskiego na poziomie min. B1.

Mile widziane:

  • posiadasz doświadczenie w prowadzeniu end-to-end procesów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne.

To oferujemy:

  • możliwość pracy w modelu hybrydowym - uzgodnisz z przełożonym jak często będziesz pojawiać się w biurze,
  • stabilna praca na pełny etat na umowę o pracę,
  • współpraca w zespole doświadczonych specjalistek oraz wspierająca atmosfera pracy,​
  • bezpłatny parking pod biurowcem,
  • prywatna opieka medyczna i karta sportowa,
  • dofinansowanie do urlopu - wczasy pod gruszą,
  • grupowe ubezpieczenie na życie,
  • zajęcia z języka angielskiego.

 

Jesteśmy ekspertami w dziedzinie bezpieczeństwa IT. Od ponad 35 lat nie tylko dystrybuujemy zabezpieczenia IT, ale także doradzamy, wdrażamy i szkolimy w zakresie bezpieczeństwa informacji oraz systemów informatycznych. Realizujemy audyty bezpieczeństwa IT i testy penetracyjne. W katowickiej lokalizacji zatrudniamy prawie 200 osób i stale się rozwijamy.

Zainteresowany/a?

Aplikuj

 

Rozwój naszych pracowników to inwestycja w przyszłość firmy. Wierzymy, że wspieranie talentów i ich ciągłe doskonalenie jest kluczem do naszego wspólnego sukcesu.

Agnieszka Paszek

dyrektor działu human resources

Ścieżka rekrutacyjna na to stanowisko:

Wysyłasz CV

Pierwszy
kontakt

Spotkanie
rekrutacyjne

Decyzja
i feedback